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  • 发布时间:2024-10-15
  • 发布者: 铝浩建材
  • 来源: www.torrinet.com
  • 阅读量:295

转自:中工网中工网讯 日前,山东省济宁曲阜市总工会与曲阜市人民检察院召开“一函两书”工作推进会,建立健全“工会+检察院”职工劳动权益保障协作配合工作机制,合力推进构建和谐劳动关系曲阜市的维权做法在济宁市屡见不鲜。

近年来,济宁市总工会着力抓实“一函两书”运用过程中各环节管理,发挥“一函两书”维权“利器”的优势和效能截至目前,全市有效解决劳动争议514起,督促补发职工工资1640余万元,补缴社会保险费230余万元

图为日前,曲阜市召开的“一函两书”工作推进会曲阜市总工会供图实践中,济宁市总工会强化规范管理,每年召开全市工会劳动法律监督工作会议,把握总体方向,安排部署工作,注重整体推进同时,实施“四个统一”,对“一函两书”统一制作、统一编号、统一程序、统一管理,指导基层工会提升运用“一函两书”规范化程度。

在“一函两书”全面规范化运用的基础上,市总工会还在突出监督重点上下足功夫在每年的春节前后、集体协商要约行动月、安全生产月等重要时间节点,公开发布遵守劳动用工、劳动报酬等劳动法律法规的《提示函》,提醒用人单位自查自纠违法违规行为,目前已累计发出280余份。

值得一提的是,市总工会还针对全市重点领域、重点群体、网络舆情关注的社会热点问题,提前关注、及时提醒、快速处置,避免劳动关系矛盾积累、激化此外,全市采取定时提醒、专项督办、定期回访等方式,加强对“两书”落实情况的跟踪问效,定期对收到“两书”的企业进行劳动用工监督评估,对照“两书”所列问题实行对账销号,督促企业积极整改,增强工会劳动法律监督的约束力。

(张仁同 葛红普)

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